Diagnóstico de la relación laboral entre jefe y subordinado y propuesta de elaboración de un módulo de capacitación en liderazgo para la empresa lácteos el Boquerón

dc.contributorHenry Leonel Andino Velásquez
dc.coverageCatacamas, Olancho, Honduras
dc.creatorCésar Eduardo Santos Hernández
dc.creatorDelmy Rebeca Hernández Castillo
dc.date04/01/23 16:50
dc.date04/01/23 16:50
dc.date2016
dc.dateAbril-2016
dc.date2016-04-01
dc.date.accessioned2026-08-31T11:53:55Z
dc.descriptionEl conocimiento de un liderazgo efectivo y su aplicación en diversas circunstancias son factores clave para cimentar la relación entre líderes y sus colaboradores, ya que permiten moldear el comportamiento del personal a un ambiente de trabajo sano y prod
dc.descriptionThe knowledge of an effective leadership and its application in different situations are key factors in consolidating a leader’s relationship with their employees; this allows to improve the staff’s behavior that leads to a healthy and productive working
dc.formatPDF
dc.formatapplication/pdf
dc.identifierURL del documento
dc.identifierhttps://repositorio.unitec.edu.hn//xmlui/handle/123456789/7527
dc.identifier.urihttps://dspace-ignite.igniteonline.la/handle/123456789/13960
dc.languageEspañol
dc.languagees
dc.publisherUniversidad Tecnológica Centroamericana UNITEC
dc.sourceUniversidad Tecnológica Centroamericana UNITEC
dc.subjectDesempeño
dc.subjectDirección
dc.subjectLiderazgo
dc.titleDiagnóstico de la relación laboral entre jefe y subordinado y propuesta de elaboración de un módulo de capacitación en liderazgo para la empresa lácteos el Boquerón
dc.typeThesis

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