Desarrollo juvenil a través del fortalecimiento de habilidades de liderazgo, laborales y para el emprendimiento

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dc.contributorCarlos Augusto Zelaya Oviedo
dc.contributorRudy Said Hernández Arita
dc.coverageTegucigalpa, Francisco Morazán, Honduras
dc.creatorDilia Lucila Joya Galo
dc.date05/01/23 08:07
dc.date2023-01-05T14:07:01Z
dc.date2015
dc.dateOctubre-2015
dc.date2015-10-01
dc.date.accessioned2026-08-31T12:38:30Z
dc.descriptionEl presente trabajo tiene como propósito identificar una alternativa para lograr que el Rancho Ebenezer se fortalezca organizacionalmente por medio del auto sostenimiento, con el objetivo de adquirir una independencia parcial de fondos externos. Se utiliz
dc.descriptionThe main purpose of this paper is to identify an alternative for Ranch Ebenezer to find organizational strengthening through self-sustainability, with the objective to be partially independent from outside funding. A qualitative approach was used and the
dc.formatPDF
dc.formatapplication/pdf
dc.identifierURL del documento
dc.identifierhttps://repositorio.unitec.edu/xmlui/handle/123456789/8707
dc.identifier.urihttps://dspace-ignite.igniteonline.la/handle/123456789/20624
dc.languageEspañol
dc.languagees
dc.publisherUniversidad Tecnológica Centroamericana UNITEC
dc.sourceUniversidad Tecnológica Centroamericana UNITEC
dc.subjectAlternativa
dc.subjectAuto Sostenibilidad
dc.subjectFortalecimiento Organizacional
dc.titleDesarrollo juvenil a través del fortalecimiento de habilidades de liderazgo, laborales y para el emprendimiento
dc.typeThesis

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