Fortalecimiento del instituto de la propiedad implementando un manual de puestos y salarios actualizado

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dc.contributorCarlos Augusto Zelaya Oviedo
dc.contributorClarissa Carcamo
dc.coverageTegucigalpa, Francisco Morazan, Honduras
dc.creatorLuis Fernando Bustillo Osorto
dc.creator 
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dc.date2023-01-04T22:58:15Z
dc.date 
dc.date2023-01-04T22:58:15Z
dc.date2018
dc.dateOctubre-2018
dc.date2018-10-01
dc.date.accessioned2026-08-31T12:31:29Z
dc.descriptionLa presente investigación se elaboró con el objetivo de fortalecer institucionalmente el área de recursos humanos del Instituto de la Propiedad con la finalidad de potenciar y motivar el recurso humano mediante la reducción de la inequidad salarial existe
dc.descriptionThis research was developed with the objective of institutionally strengthening the area of human resources of the property institute with the purpose of promoting and motivating human resources by reducing the existing wage inequality. The methodological
dc.formatPDF
dc.formatapplication/pdf
dc.identifier 
dc.identifierhttps://repositorio.unitec.edu/xmlui/handle/123456789/7785
dc.identifier.urihttps://dspace-ignite.igniteonline.la/handle/123456789/19606
dc.languageEspañol
dc.languagees
dc.publisherUniversidad Tecnológica Centroamericana UNITEC
dc.sourceUniversidad Tecnológica Centroamericana UNITEC
dc.subjectManual De Puestos
dc.subjectEquidad
dc.subjectSalarios
dc.titleFortalecimiento del instituto de la propiedad implementando un manual de puestos y salarios actualizado
dc.typeThesis

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