El contrato de leasing habitacional en el sistema bancario hondureño; la viabilidad de su implementación

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dc.contributorCarlos Augusto Zelaya Oviedo
dc.contributorDoris Ivette Ocampo Pavón
dc.coverageTegucigalpa, Francisco Morazan, Honduras
dc.creatorMaría Gabriela Rivera Lagos
dc.creatorMario Alejandro Acosta Ríos
dc.date05/01/23 08:03
dc.date2023-01-05T14:03:53Z
dc.date2012
dc.dateJulio-2012
dc.date2012-07-01
dc.date.accessioned2026-08-31T12:01:38Z
dc.descriptionLa información presentada en esta investigación ofrece un panorama global acerca de la situación actual en relación al índice de rotación de personal en la empresa Alcance. El objetivo que se persigue en el presente estudio es contribuir a la estabilizaci
dc.descriptionThe information presented in this research provides an overview about the current situation regarding the rate of turnover in the company range. The objective persued in this study is to contribute to the stabilization of staff in the company, by creating
dc.formatPDF
dc.formatapplication/pdf
dc.identifierhttps://repositorio.unitec.edu/xmlui/handle/123456789/8645
dc.identifier.urihttps://dspace-ignite.igniteonline.la/handle/123456789/15304
dc.languageEspañol
dc.languagees
dc.publisherUniversidad Tecnológica Centroamericana UNITEC
dc.sourceUniversidad Tecnológica Centroamericana UNITEC
dc.subjectÍndice de Rotación de Personal
dc.subjectEstabilización
dc.subjectPlan Estratégico
dc.titleEl contrato de leasing habitacional en el sistema bancario hondureño; la viabilidad de su implementación
dc.typeThesis

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